管理系召开外聘教师座谈会

校园网消息通讯员谭克宏报道9月6日上午，管理系召开外聘教师座谈会，系领导通报了学校关于搞好教学工作的有关要求，在听取外聘教师就如何提高教学质量建议和意见的基础上，与外聘教师进行了沟通和交流。

09年，管理系共招新生700多人，居全院之首。几年以后，要把招进的学生培养成合格甚至是优秀的大学毕业生，教师任重而道远。管理系现共有教师38人，而外聘教师就达20人，外聘教师工作的好坏直接关系到教学目标能否实现、关系到学生的前途和命运，也关系到学校的声誉，因此，召开外聘教师座谈会，统一外聘教师的思想，让外聘教师更加明确工作的任务和要求，增加与系领导和学校专职教师的联系和感情，从而更加具有主人翁意识和敬业精神显得尤为重要。

座谈会上，教授、博士生导师、管理系系主任王林昌对外聘教师多年来对本系工作的支持表示感谢，并提前祝外聘教师们教师节快乐。他首先对近期和本学期系的主要工作安排作了说明，并就外聘教师们如何进一步搞好课堂教学水平提出了具体要求。他说，新学年管理系要以提高教学质量为工作重点，这就需要外聘教师们严格按照学校和系里的有关规定搞好教学工作；只要走上讲台，你就会影响学生，因此外聘教师一定要具有责任意识、创新意识和奉献精神；外聘教师与系领导之间要加强联系、加强沟通、加强交流，从而保持相对稳定。

教授刘代泉、副教授丁本权等外聘教师先后发言，对学校和系的关怀表示感谢，并表示将通过努力工作的方式来回报学校，他们还结合自己授课的实际情况，就如何提高教学质量和对学生的管理水平纷纷为学校和系建言献策。